公司未买社保离职，劳动者有权随时辞职。依据《劳动合同法》，公司未依法缴纳社保，劳动者可解除劳动合同，无需承担违约赔偿。若不及时处理，可能影响劳动者社保权益及未来退休待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未买社保可离职。操作如下：1. 收集证据，如工资单、工作记录等；2. 与公司协商，要求补缴社保或给予补偿；3. 若协商无果，向劳动仲裁委提起仲裁，提交证据材料；4. 等待仲裁结果，如需诉讼则继续法律程序。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司未买社保离职，常见处理方式为协商或仲裁。首先尝试与公司协商补缴社保或补偿；协商无果时，可向劳动仲裁委员会提起仲裁，维护自身权益。选择方式需根据具体情况和证据充足程度决定。
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