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工伤离职且获赔后,是否可再回原单位上班?

吴亮律师2025-07-24闵行区看守所地址

工伤离职获赔后,可回原单位上班需原单位同意。依据《工伤保险条例》,工伤关系终止后,原单位同意即可再建立劳动关系。不及时处理可能导致失去工作机会或面临法律纠纷。
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可回原单位。操作:1.与原单位人事沟通,表达回单位意愿;2.双方达成一致,签订新的劳动合同;3.明确工作岗位、薪资等,确保权益。注意,此时不再享有工伤优待。
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工伤离职后想回原单位,处理方式有协商和重新签订劳动合同。应与原单位沟通,双方同意后签订新合同,明确权利义务。

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